Les experts-comptables font partie des ressources humaines les plus recherchées pour le développement d’une entreprise. A l’issue d’une profonde formation en comptabilité, ils exercent assez souvent leur fonction de manière libérale. Il s’agit, bien sûr, de créer un Cabinet d’expertise pour l’accomplissement de leur métier. Pour une meilleure appréciation des tâches confiées à un expert-comptable, un tour d’horizon sommaire de cet article s’impose.

Un expert-comptable pour une mission spécifique

Sachez que toutes les missions attribuées à un expert-comptable sont liées à sa formation. Ce qui revient à dire que pour prétendre à une profession d’expert-comptable, il vous faut une compétence en comptabilité assez pointue. Rassurez-vous qu’un expert-comptable doit disposer toutes les qualifications requises pour la tenue de la comptabilité de votre entreprise. Si vous avez l’intention de faire appel à un cabinet d’expertise comptable, c’est surtout le suivi de votre comptabilité qu’il s’occupe. Son intervention converge ainsi sur l’enregistrement des flux des entrées et des sorties de votre entreprise. Vous pouvez également confier à cette structure spécialisée la tenue de votre comptabilité analytique. Pour avoir des idées sur les missions d’un cabinet d’expertise comptable, rendez-vous sur le site dédié à Regval. Lors de sa mission, l’expert-comptable se charge aussi de l’établissement du bilan, du compte de résultat et des notes annexes.

Des interventions pour des missions à rattachement juridique

Parfois, un cabinet d’expertise se trouve dans l’obligation de collaborer avec des cabinets d’avocats. Ce parcours exceptionnel permet aux experts-comptables de renforcer leurs compétences sur le plan juridique. Ce qui fait que l’expert-comptable pourra vous recommander le meilleur statut qui correspond à votre entreprise lors de sa création. Il est aussi capable d’élaborer les statuts de votre société et d’assurer la rédaction de toutes sortes de procès-verbaux dans votre entreprise. La mission d’un cabinet d’expertise-comptable ne se limite pas à celle de conseil, elle peut s’élargir à d’autre volet plus important. Quoi qu’il en soit, tout dépend de la nature des missions que vous voulez confier au cabinet. Notez tout de même qu’un expert-comptable peut s’occuper pleinement des tâches relatives à la fiscalité de votre société. Il est capable de définir le régime fiscal qui s’applique à la société de son interlocuteur. Vous pouvez ainsi vous rapprocher d’un cabinet d’expertise comptable pour l’optimisation de la fiscalité de votre entreprise afin de limiter au maximum toutes les erreurs commises.

Un cabinet d’expertise comptable pour la gestion des ressources humaines

Grâce à ses diverses qualifications, un expert-comptable est également capable d’assurer la gestion des ressources humaines de votre entreprise. L’établissement des bulletins de paie et la supervision des mouvements de personnel font partie de ses spécialités. Il en est de même pour la gestion des contrats de travail des salariés. Ce faisant, un expert-comptable ne manque pas de se conformer à toutes les dispositions légales. En outre, un cabinet d’expertise-comptable peut vous aider à faire la déclaration des différentes cotisations au profit de la caisse de prévoyance sociale. En définitive, les cabinets d’experts-comptables détiennent toute une panoplie de connaissances et ils sont en mesure de vous accompagner dans le développement de votre chiffre d’affaires.